7月28日，集团公司党委书记、董事长马勇斌，党委副书记、纪委书记、工会主席刘忠海，党委委员、副总经理、财务总监彭弥、安全总监闫曦等领导赴格尔木盐湖交运公司、昆港物流公司调研指导工作，并召开座谈会。

会上集团公司党委委员、副总经理李洪君围绕盐湖交运公司党建、生产经营、安全生产、改革脱困等重点工作进行汇报，其他班子成员对分管领域重点工作逐一进行汇报。

会议要求，一要树牢危机忧患意识，摒弃懈怠思想，精准研判市场、安全等各类风险隐患，主动查漏补缺，坚持居安思危、稳中求进。二要破除粗放经营模式，树立提质增效、过紧日子思想，严控成本开支，杜绝资源浪费，集中资源做强主业，实现降本增效。三要摒弃短期思维，结合企业禀赋与区域优势，谋划中长期发展布局，明晰发展路径，夯实企业可持续发展根基。四要突破传统思维桎梏，紧跟市场变化与行业政策，拓展业务、优化策略、提升服务，持续增强市场竞争力。五要强化党建引领作用，严格执行管理制度，推动党建工作与生产经营深度融合，赋能企业高质量发展。六要深耕差异发展，塑造核心优势。依托主业与区域特色，避开同质化竞争，找准差异化定位，推动资源业务融合，培育独特竞争优势。

下午，马勇斌带队赴陆港管委会就昆港公司项目兜底盘活相关事宜召开座谈会。双方围绕项目现存难点、责任协同等内容深入交流，进一步凝聚思想共识，研讨可行举措，合力推动昆港公司项目纾困盘活工作有序推进。

会议强调，一要坚持差异化招商，优化业态布局，推动专业化特色化发展，同步谋划引进三期战略投资者。二要严格落实“先租后用”，守住法律风险底线。三要尽快上报资金使用计划，针对消防整改资金缺口、农民工工资兑付、资料移交、资本金未足额到位等历史遗留问题，多方联动破解堵点、难点；四要压实各方责任，制定应急预案，开展项目现状评估，按照既定计划扎实推进各项工作落地见效。

会后，马勇斌一行前往察尔汗湖区开展走访慰问活动，看望坚守一线的凯达公司在岗职工，向奋战在湖区艰苦岗位的全体员工致以关心与问候，倾听一线职工心声，收集意见建议，为格尔木盐湖交运公司下一步发展进一步凝聚一线工作合力。

来源：格尔木盐湖交运公司   撰稿：张梅